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第13章 知错就改(2/2)

作者:紫枫本尊
地方了。

tnt常规任务的规模都很小,只有矿区需要大批武装,十人军的人数刚好合适。

如今内部派系已经形成,如果再把十人军拆分到各个任务区,不仅德隆会反感,恐怕黑鬼也不情愿。

既然无法调和,那么不如各自为营。大家见面的机会少,矛盾自然也就少了。

不过这件事肯定要从长计议,至少要和安东商量一下。

好在叙利亚的任务还要持续一段时间,不着急做决定。

黑鬼沉默了好久,然后嘟囔着问道:“先不说十人军了,你准备把我安排到哪里?”

“贝利不是又要来非洲工作了吗?你继续负责他的安全吧。”

“别啊,这个任务不赚钱……”

倪秋给了个白眼,斥责道:

“你就不能把眼光放的长远一点吗?”

“贝利是粮食商人,又是我们最早的客户之一,以后肯定有合作的机会,赞恩在欧洲就是在筹备这件事情。”

“你如果不去的话,那客户的关系还怎么维护?谁又能接任呢?”

黑鬼愁眉苦脸的问道:“可是他每年都会来非洲很久,我总不能一直负责这么小的任务吧?”

“真是笨蛋,你培养一个接班人不就行了吗?”

黑鬼恍然大悟,低声问道:“你觉得佛里昂怎么样?就是去机场接你的那个人。”

“这句话应该我问你吧?他不是你的亲信吗?”

“我觉得很合适,这小子身手不错,而且做事细心,来的时间也很久了。”

倪秋点头说道:“你自己决定就好了,但前提是要让客户满意。”

“放心吧,等贝利来了我就去协商这件事。”

自从安东在国商峰会上拉拢到大批客户,tnt便走向了发展的快车道,对于人才的需求也就更大了。

这是无法避免的阶段,大部分佣兵团都是用重金招募的方式来渡过,但tnt背负着复仇使命,必须优先考虑信任问题。

这注定是无比艰难的过程,而且没有捷径可走。

……

倪秋反思了一下,他觉得提拔西蒙没有问题,就是有点太心急了。

一个连队长都没有当过的狙击手,如何带领好上百人的队伍呢?

矿区任务不是简单的安保,必须和客户以及周边势力搞好关系,稍有不慎就会出事故。

所以,选拔人才必须客观、谨慎,不能任人唯亲,应该要多听别人的意见。

好在倪秋意识到了自己的问题,并且及时改正。

既然贝利的任务一直都是黑鬼负责,那么接班人自然应该由黑鬼挑选。尽管这个大块头的眼光一向很差,但总好过随意委派。

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